Key points are not available for this paper at this time.
تهدف هذه الدراسة إلى التحقيق في كيفية تعزيز الشركات الصينية الصغيرة والمتوسطة لأدائها الريادي من خلال تحسين مواردها العلائقية وقدرتها الرقمية. بينما تشير الأبحاث السابقة إلى أن الموارد العلائقية والقدرة الرقمية قد لا تؤثر دائمًا بشكل مباشر على الأداء الريادي، تقترح هذه الدراسة إطارًا بحثيًا جديدًا يستند إلى نظرية خلق القيمة. يع treat هذا الإطار الموارد العلائقية والقدرة الرقمية كمتغيرات مستقلة، مع الأداء الريادي كمتغير تابع. يتم إدخال ابتكار خلق القيمة كمتغير وسطي لفحص دوره في التوسط في العلاقات بين الموارد العلائقية والقدرة الرقمية والأداء الريادي. تمت بناء أدوات القياس باستخدام مقاييس قياس ناضجة لضمان موثوقية نتائج البحث. تسهم نتائج الدراسة في البحث النظري حول الأداء الريادي في الشركات الصينية الصغيرة والمتوسطة، مما يوفر أساسًا قويًا للدراسات التجريبية المستقبلية.
درس Li et al. (Mon,) هذا السؤال.
Synapse has enriched 5 closely related papers on similar clinical questions. Consider them for comparative context: