هل الإنفاق الحكومي في قطاع التعليم والصحة ضروري لتطوير رأس المال البشري؟

الملخص تهدف هذه الدراسة إلى فحص تأثير الإنفاق الصحي الحالي، والإنفاق الحكومي المحلي على الصحة، والإنفاق الحكومي على التعليم، والحماية الاجتماعية، ونمو السكان، والاستثمار الأجنبي المباشر (FDI) على تشكيل رأس المال البشري في سياق باكستان. استخدمت هذه الدراسة المهارات والصحة لقياس رأس المال البشري. استخدمت الدراسة بيانات سنوية لفترة 1990-2020 وتم استخراج البيانات من مؤشرات التنمية العالمية (WDI) والبنك الدولي. استخدمت الدراسة اختبار حدود الانحدار الذاتي الموزع (ARDL) لفحص التكامل المشترك على المدى الطويل بين المتغيرات المحددة. علاوة على ذلك، استخدمت الدراسة نموذج ARDL للحصول على تقديرات تجريبية على المدى الطويل والقصير للمتغيرات النموذجية. تشير نتائج هذه الدراسة إلى أن الإنفاق الصحي الحالي (CHE)، والإنفاق الحكومي المحلي على الصحة (DGHE)، والإنفاق الحكومي على التعليم (GEE)، والإنفاق الأجنبي المباشر (FDI)، وبرنامج الحماية الاجتماعية (SP) له تأثير إيجابي وذي دلالة على رأس المال البشري من حيث تحقيق التعليم الابتدائي والثانوي والتعليم العالي ومتوسط العمر المتوقع عند الولادة. علاوة على ذلك، فإن الإنفاق الحكومي المحلي على الصحة والتعليم وبرنامج الحماية الاجتماعية يقلل بشكل كبير من وفيات الأطفال في باكستان. علاوة على ذلك، وجدت هذه الدراسة أن نمو السكان له تأثير سلبي وذي دلالة على تحقيق التعليم الابتدائي. تشير نتائج هذه الدراسة إلى أنه يجب على حكومة باكستان تخصيص المزيد من ميزانيتها للصحة والتعليم وبرامج الحماية الاجتماعية لتعزيز رأس المال البشري.