Key points are not available for this paper at this time.
ملخص لقد كانت حوكمة الشركات موضوع اهتمام طويل للباحثين في إدارة الأعمال. تُعتبر ممارسات المسؤولية الاجتماعية للشركات (CSR) التي تقررها مجالس الإدارة قضية رئيسية في عملية اتخاذ القرار للشركات. العلاقة بين الهيكل الحوكمي وسياسات المسؤولية الاجتماعية للشركات أمر حاسم لتحديد النظرة الاستراتيجية للشركات. في هذه الورقة، حددنا كيف تؤثر خصائص حوكمة الشركات على الإفصاح عن المسؤولية الاجتماعية للشركات. تظهر نتائجنا أن مجلس الإدارة الكبير يقلل من احتمال الالتزام بممارسات تتضمن أصحاب المصلحة بشكل أقرب في نشاط الشركة، في حين أن الشركات التي لديها مزيد من المديرين المستقلين تتمتع بمستوى أعلى من حماية أصحاب المصلحة تقريباً حسب التعريف. وبالتالي، هناك حاجة إلى طرق إضافية لإشراك أصحاب المصلحة في نشاط الشركة. كما تكشف نتائجنا أن تداخل أدوار الرئيس التنفيذي ورئيس مجلس الإدارة هو تأثير غير مرغوب فيه على تقرير المسؤولية الاجتماعية للشركات.
درس تيبيليتي وزملاؤه (Thu) هذا السؤال.
Synapse has enriched 5 closely related papers on similar clinical questions. Consider them for comparative context: