السياسة وجسد الحامل في العمل: استراتيجيات السرية والصمت والأداء المفرط

تتناول هذه المقالة كيفية إدارة النساء لأجسادهن الحامل في العمل. من خلال البحث الشبكي والاستناد إلى المناقشات النسوية حول جسد الحامل المتسرب، أستعرض تجارب النساء في الولايات المتحدة والمملكة المتحدة اللاتي يتواصلن في مواقع الويب التفاعلية أو غرف الدردشة. استنادًا إلى "نصائح الخبراء" وتجارب النساء الحوامل الموظفات في هذه الدراسة، أقترح أن المظاهر الجسدية للحمل تعتبر من المحرمات في بعض أماكن العمل. ألاحظ كيف لم تبدُ هؤلاء النساء وكأنهن يعتمدن على السياسة كموارد للتعامل مع ردود الفعل السلبية على الحمل من الزملاء وأرباب العمل. بدلاً من ذلك، كنّ يميلن إلى اعتماد استراتيجيات السرية والصمت والأداء المفرط في محاولة للاندماج. في سياق هذه الاستراتيجيات، أظهر كيف أن محاولات النساء لإدارة والتحكم في أجسادهن تتعرض للخطر بشدة خلال الحمل، عندما قد يكون الجسم متسربًا وغير قابل للتنبؤ.