Hacia un marco unificado para el estudio de estructuras entre personas y dentro de las personas: construyendo un puente entre dos paradigmas de investigación

La gran mayoría de la investigación empírica en las ciencias del comportamiento se basa en el análisis de la variación entre personas. En contraste, gran parte de la psicología aplicada se ocupa del análisis de la variación dentro de los individuos. Además, los mecanismos especificados por las teorías psicológicas generalmente operan dentro de los individuos, en lugar de entre ellos. Esta desconexión entre la práctica de investigación, las demandas aplicadas y las teorías psicológicas constituye una gran amenaza para la integridad conceptual del campo. Siguiendo trabajos anteriores innovadores, proponemos un marco conceptual que distingue las fuentes de variación dentro de las personas (WP) y entre las personas (BP) en los constructos psicológicos. Al considerar simultáneamente ambas fuentes de variación, se muestra cómo identificar posibles razones para la no equivalencia de las estructuras BP y WP, así como establecer áreas de convergencia. Para este propósito, primero introducimos el concepto de equivalencia condicional como una manera de estudiar la equivalencia estructural parcial de las estructuras BP y WP en presencia de no equivalencia incondicional. En segundo lugar, demostramos la construcción de planos de verosimilitud para explorar las causas de la no equivalencia estructural. En tercer lugar, examinamos 4 causas comunes para la no equivalencia incondicional: autorregresión, diferencias entre subgrupos, tendencias lineales y tendencias cíclicas, y demostramos cómo tener en cuenta estas causas. Cuarto, proporcionamos un ejemplo empírico sobre las diferencias BP y WP en la atención.