Estudios de Ejecutivos de Salud en Canadá: Una Revisión y Comparación

Hay un número limitado de estudios nacionales sobre ejecutivos de salud en Canadá y los pocos que existen no son bien conocidos por el ejecutivo promedio. En este artículo, se revisan estos estudios y se comparan los hallazgos demográficos de tres estudios más recientes en relación a los CEOs hospitalarios. Se note tres tendencias potenciales: un aumento en el nivel de educación de los CEOs, con una representación constante pero no creciente de graduados de M.H.S./M.H.S.A.; una disminución en la duración del mandato en los puestos de CEO hospitalario con evidencia de rotación reciente en muchos puestos de CEO; y un continuo dominio masculino en los puestos de CEO hospitalario. Se sugiere que se consideren las implicaciones de estas tendencias en relación con la educación de los ejecutivos de salud y cómo afectan la efectividad del cuidado de la salud.