स्व-वैधता, पुलिस संस्कृति और अंग्रेजी पुलिस बल में लोकतांत्रिक पुलिसिंग के लिए समर्थन

पुलिस अधिकारी कब अपनी ही अधिकारिता में आत्मविश्वास महसूस करते हैं? कौन से कारक उनकी स्वयं की वैधता की भावना को प्रभावित करते हैं? ऐसे 'स्व-वैधता' का पुलिसिंग के बारे में उनकी सोच पर क्या प्रभाव होता है? यह लेख इन सवालों का उत्तर देने के लिए एक सर्वेक्षण का उपयोग करता है जो एक अंग्रेजी पुलिस बल में काम कर रहे पुलिस अधिकारियों पर आधारित है। हम पाते हैं कि अधिकारियों के अपने अधिकारिता में आत्मविश्वास का सबसे शक्तिशाली भविष्यवक्ता उनकी संगठन के साथ पहचान है, जो वरिष्ठ प्रबंधन की प्रक्रियात्मक न्याय की धारणाओं से मजबूत रूप से जुड़ी है। आत्म-वैधता का एक बड़ा अहसास लोकतांत्रिक पुलिसिंग के तरीकों के प्रति अधिक प्रतिबद्धता से भी जुड़ा है। अंततः, हम पाते हैं कि यह वैधता की भावना पुलिस संगठन के भीतर पहचान और सांस्कृतिक अनुकूलनों के एक मैट्रिक्स में निहित है।