AI को "एक अन्य मैं" के रूप में: कृत्रिम बुद्धिमत्ता के साथ काम करने का यात्रा मानचित्र, AI-फोबिया से AI-तैयारी तक

कृत्रिम बुद्धिमत्ता (AI) व्यक्तिगत और संगठनात्मक मामलों का अभिन्न हिस्सा बनती जा रही है, दोनों ही दृष्टिकोणों और प्रथाओं की दृष्टि से। हालाँकि, कई लोग जो AI के साथ काम करना चाहते हैं (और इसकी आवश्यकता है) इस प्रौद्योगिकी के आगमन को चुनौतीपूर्ण पा सकते हैं, क्योंकि वे इसके लिए अच्छी तरह से तैयार नहीं हैं। यह पत्र AI के युग में संगठनात्मक तैयारी को संबोधित करने का लक्ष्य रखता है, जिसमें AI के दो प्रमुख एजेंडों का परिचय दिया गया है। सबसे पहले, AI से संबंधित भावनाओं का निदान करते हुए जो AI के साथ काम करने में बाधा डालती हैं, "AI-फोबिया" के चार प्रकार प्रस्तुत किए गए हैं: AI-साक्षरता, AI-प्रतिस्थापन, AI-उत्तरदायित्व और AI-कार्यान्वयन। दूसरी ओर, यह पत्र AI-फोबिया को संबोधित करने और उसे पार करने के तरीकों को रेखांकित करता है, ताकि AI के साथ प्रभावी ढंग से काम किया जा सके, जिसमें एक यात्रा मानचित्र प्रस्तुत किया गया है जो संगठनों में AI से संबंधित संचार और निर्णय-निर्माण के लिए एक प्रणालीगत चेकलिस्ट प्रदान करता है।