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परिचय/उद्देश्य: यह पत्र फायरफाइटर और पैरामेडिक आपातकालीन सेवा श्रमिकों में नौकरी से संबंधित तनाव के विभिन्न स्रोतों को विकसित करने और परीक्षण करने के लिए प्रारंभिक प्रयास के परिणामों की रिपोर्ट करता है। विधियाँ: फायरफाइटर/आपातकालीन चिकित्सा तकनीशियनों (ईएमटी) और फायरफाइटर/पैरामेडिक्स में व्यावसायिक तनावों के लिए 57-आइटम का पेपर और पेंसिल माप विकसित किया गया और अनाम मेल सर्वेक्षण द्वारा प्रशासित किया गया। परिणाम: 2,000 से अधिक (50% वापसी दर) आपातकालीन सेवा श्रमिकों ने सर्वेक्षण पूरा किया और उन्हें वापस किया। 1,730 फायरफाइटर/ईएमटी और 253 फायरफाइटर/पैरामेडिक्स की प्रतिक्रियाएँ नौकरी के तनावों की परेशानी के स्तर के संदर्भ में बहुत समान थीं। उत्तरों का एक कारक विश्लेषण 14 सांख्यिकीय रूप से स्वतंत्र "व्यावसायिक तनाव कारक" को उत्पन्न करता है, जो मिलकर उपकरण के भिन्नता के 66.3% का प्रतिनिधित्व करते हैं। ये व्यावसायिक तनाव के स्रोत (एसओओएस) कारक स्कोर मूल रूप से सामाजिक वांछनीयता परीक्षण लेने के पूर्वाग्रह के एक माप के साथ सहसंबंधित नहीं थे। अंततः, ऐसे एसओओएस कारक पहचाने गए जो नौकरी की संतोषजनकता और उत्तरदाताओं के काम से संबंधित मनोबल के साथ सहसंबंधित थे। प्रशासन के साथ संघर्ष वह नौकरी तनाव कारक था जो दोनों अध्ययन समूहों में निम्न नौकरी संतोष और खराब काम मनोबल की रिपोर्टों के साथ सबसे मजबूत सहसंबंधित था। निष्कर्ष: निष्कर्ष बताते हैं कि फायरफाइटर और पैरामेडिक नौकरी का तनाव बहुत जटिल और बहुआयामी है। इस प्रारंभिक जांच के आधार पर, एसओओएस उपकरण के पास पर्याप्त विश्वसनीयता और सह-वैधता प्रतीत होती है।
बीटन एट अल. (मंगल,) ने इस प्रश्न का अध्ययन किया।
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