キャリア未決定の予測：自己決定理論の観点から。

本研究の目的は、自己決定理論（E. L. Deci & R. M. Ryan, 1985）に基づくキャリア未決定のモデルを提案し検証することであった。このモデルは、仲間および親の養育スタイルが、知覚された自己効力感および自律性を介してキャリア未決定を予測すると仮定している。対象は大学生834名（男性236名、女性581名、性別未特定の者17名）であった。構造方程式モデリングの結果は提案モデルを支持し、同モデルが性別間で不変であることを示した。考察では、結果の理論的および実践的意義を中心に論じている。