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この序論は、この特集号の論文が組織理論に対してどのように貢献しているか、特にモーガンのメタファーを再考または追加し、新しい組織的イメージを生成する努力を検討します。一般に、この号の論文は新しいメタファーやサブメタファーを提供し、モーガンの2つのイメージに対する仕様を豊かにしています。さらに、彼らはメタメタファーを発展させ、モーガンのイメージを他のメタファーのセットと比較することによって再考する方法にも取り組んでいます。加えて、この特集号の寄稿者は、新しいメタファーを生成するためのさまざまな方法、すなわち評価と批評、実証的及び経験的観察、ファンタジー、概念的発展を利用しています。この序論は、研究者がモーガンのメタファー、特にそれが何であり、何を含意するのかについての知識を深めるよう呼びかけて締めくくられます。
Örtenblad et al. (Fri,) はこの質問を研究しました。