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本記事では、国際貿易の文脈における国際労働基準の規制の既存モデルを検討します。まず、国際労働基準の規制に関する概念的および理論的な考察に焦点を当てます。その後、国際労働規制の四つの既存モデル、すなわち立法モデル、貿易制裁モデル、多国間執行モデル、そして自主基準モデルについて検討します。提起された理論的問題と四つのモデルの特徴を用いて、自由貿易の世界における労働基準の国際規制のための提案された構造を発展させます。
Block et al. (Sun,) はこの問題を研究しました。