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大規模なデータセットを用いた著者らは、喫煙者がリスクの高い仕事を選択する一方で、非喫煙者よりもリスクに対する総賃金補償が低いことを発見した。この発見は、従来の補償差異モデルとは矛盾している。著者らは、労働者のリスク嗜好と仕事の安全性のパフォーマンスが、喫煙者が非喫煙者よりもフラットな市場オファー曲線に直面する原因となるモデルを展開した。経験的結果は理論モデルを支持している。喫煙者は、仕事の客観的リスクを考慮した場合でも、けがをする頻度が高く、これらの傷害リスクに対して低い賃金を受け取る。喫煙者と非喫煙者は、実際には異なる嗜好と異なる市場オファー曲線を持つセグメント化された労働市場群である。© 2001 ハーバード大学およびマサチューセッツ工科大学の学長およびフェローより
Viscusi et al. (火曜) はこの問題を研究した。
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