회계 정보 시스템, 내부 통제 및 조직 문화가 회사 성과에 미치는 영향

이 조사는 회계 정보 시스템(AIS), 내부 통제 메커니즘 및 지배적인 조직 문화가 기업 운영의 전반적인 효율성에 어떤 영향을 미치는지를 탐구하고자 한다. PT Semen Indonesia Logistik를 중심으로 연구는 목적 샘플링을 통해 선정된 54명의 참여자를 포함하였다. 데이터는 리커트 척도를 사용하는 구조화된 설문지를 통해 수집되었으며, 다중 선형 회귀 분석을 SPSS 버전 26 소프트웨어를 통해 수행하였다. 결과는 AIS와 내부 통제가 기업 성과를 유의미하게 형성한다는 것을 강조한다. 이는 잘 통합된 디지털 회계 프레임워크와 규율이 있는 감독 시스템이 운영 정확성을 높이고, 책임성을 강화하며, 목표 달성을 가속화할 수 있음을 시사한다. 반면 조직 문화는 통계적으로 영향을 미치는 요소로 나타나지 않았는데, 이는 사업 conduct의 일상적인 리듬에 충분히 통합되지 않은 것으로 추정된다. 이러한 통찰은 기업 리더십이 기술 시스템에 대한 의존도를 심화하고 내부 통제를 강화하며, 동시에 문화적 통합 전략을 재평가할 것을 요구한다. 이 연구는 현대 조직 구조 내에서 성과 최적화 및 전략적 자원 거버넌스와 관련된 정책을 형성하는 데 참고 자료가 되고자 한다.