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이 논문은 창의성이 기업가정신 이론 및 실천에 기여하는 바를 평가하여 그것의 영향에 대한 전체적이고 초학제적 이해를 구축하는 데 중점을 둡니다. 무작위성, 불확실성 및 모호성을 수용하는 주관주의적 기업가정신 이론을 인정하지만 이러한 요소는 더 넓은 비즈니스 및 사회적 맥락에 내재되어야 합니다. 분석은 정의에 대한 고려, 성격 및 인지 스타일과의 연결, 창의성의 과정, 창의적인 기업가 행동에 대한 데이터를 드러내기 위한 전기 사용 등을 포함하는 여러 주제로 종합됩니다. 또한 창의성과 동기, 실제화 및 혁신과의 연결과 함께 소유자/관리자로서의 기업가 예술가에 대한 질문도 논의됩니다. 이러한 요소들은 창의성이 성공적인 기업가정신 실천에 어떻게 기여하는지를 비판적으로 평가하는 데 포함됩니다. 기업가적 창의성을 모델링하고 측정하며 테스트하는 부분도 고려되며, 이 논문은 기업가정신에서의 창의성에 대한 여러 모델에 대한 상세한 고려도 포함합니다. 미래의 이론 및 실천에 대한 추천도 제시됩니다.
Fillis 외 저자들(월요일)은 이 질문을 연구했습니다.
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