국가 문화와 내부 통제 공시: 국가 간 분석

초록 원고 유형 경험적 연구 질문/문제 본 연구는 국가 문화와 상장 기업이 연례 보고서에 공시하는 내부 통제에 대한 정보의 양 간의 연관성을 조사합니다. 특히, 우리는 문화가 경영자의 정보 공시에 대한 비용과 이점의 인식에 영향을 미치며, 결과적으로 경영자의 공시 선택을 이끈다고 주장합니다. 또한, 문화가 투자자 보호를 통해 간접적으로 공시 결정을 좌우하는지 조사합니다. 연구 결과/통찰력 2005년부터 2007년까지 29개국의 1,559개 기업에 대한 4,370개 기업-연도 관찰 샘플에서 독창적으로 수집한 데이터를 사용하여 국가 문화가 이러한 공시에 직접적으로 영향을 미친다는 것을 발견했습니다. 더 나아가, 국가 문화가 국가의 투자자 보호 수준을 통해 공시에 간접적으로 영향을 미친다는 것을 보여줍니다. 이론적/학문적 시사점 본 논문은 경영자의 정보 공시 결정이 이러한 정보 공시의 비용과 이점의 균형에 의해 결정되는 틀을 사용하여 내부 통제 공시의 문화적 결정 요인을 조사한 첫 번째 연구입니다. 또한, 문화가 투자자 보호를 통해 직접적으로 뿐만 아니라 간접적으로도 공시 선택에 영향을 미친다는 것을 입증한 첫 번째 연구입니다. 실무자/정책적 시사점 본 연구는 기업 거버넌스 관행의 개발 및 설계에 대한 논의에 기여합니다. 최근 몇 년 간의 회계 스캔들 및 기업 실패는 내부 통제를 개선하고 이러한 내부 통제에 대한 보고를 강화해야 한다는 요구를 불러일으켰습니다. 이러한 요구의 많은 부분은 이러한 시스템을 개발하는 것에 대한 최적의 방식이 존재한다는 관점에 의해 특징지어집니다. 우리는 내부 통제 공시의 차이가 문화적 차이에 의해 영향을 받는다는 것을 보여줍니다. 따라서 내부 통제에 대한 정보 공시를 요구하는 일률적인 접근 방식을 도입하는 것이 반드시 일률적인 보고 관행으로 이어지지는 않을 수 있습니다.