조직 내 코칭과 그 효과성: 10년 연구를 되돌아보며 미래의 도전에 대한 전망

초록 이 글은 Jones, Woods 및 Guillaume(2016)에 의한 메타 분석의 발표를 반영하며, 직장 내 코칭의 효과성에 대한 연구를 다룬 직업 및 조직 심리학 저널에 발표되었습니다. 저자들은 발표 이후 10년 동안의 연구를 되돌아보며 이 기사의 영향과 그 기간 동안 코칭 문헌의 넓은 발전에 있어 이 기사의 위치를 고려합니다. 문헌 논의에서 세 가지 주요 주제가 다시 다루어집니다: (1) 직장 내 코칭에 대한 이론적 정보와 기반을 둔 연구의 필요성; (2) 코칭 효과성 연구의 연구 설계 및 결과 명세 개발; (3) 다양한 기술과 접근 방식의 효능을 포함한 코칭 관행에 대한 증거 기반 이해. 직장 내 코칭에 대한 향후 연구의 함의도 탐구됩니다.