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이 논문은 광고주의 기업 이미지(1)와 후보 자격의 구체성 정도(2)가 모집 광고에 대한 독자의 응답 가능성에 미치는 영향을 조사하기 위해 설계된 실험 결과를 보고합니다. 데이터는 광고주의 기업 이미지가 독자의 응답 가능성에 상당한 영향을 미쳤으나, 후보 자격의 구체성 정도는 모집 광고에 대한 독자의 응답 가능성에 상당한 영향을 미치지 않았음을 나타냅니다. 연구 결과의 함의에 대해 논의하고 향후 연구 방향을 제안합니다.
Belt et al. (목요일) 이 질문을 연구했습니다.