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이전 연구는 과업 지향적인 소그룹 상호작용에서 지위 일반화 현상을 보여주는데 매우 일관된 결과를 나타냈다. 이러한 그룹에서 개인 간의 사전 지위 차이는 그룹이 직면한 과제와는 명백하거나 직접적인 관계가 없음에도 불구하고 초기 지위 차이와 강하게 상관된 영향 패턴으로 이어지는 것으로 보인다. 이 현상을 보다 통제된 조건에서 명확한 지위 차별 변수의 조작과 함께 조사하기 위해 실험이 수행되었다. 결과는 애매한 과제를 다루는 두 사람 그룹에서 초기 지위 차이에 대한 정보가 두 참가자 간의 영향을 미치는 패턴에 뚜렷한 차이를 초래함을 나타낸다. 연구의 가능한 확장에 대해 논의된다.
제임스 C. 무어(James C. Moore)(금요일)는 이 질문을 연구했다.