Key points are not available for this paper at this time.
لا يحدث التغيير المؤسسي من أجل التنمية المستدامة من تلقاء نفسه. يعمل الأفراد والمنظمات كفاعلين للتأثير على عمليات التنمية. يُشار إلى "الشخصية الاقتصادية السياسية" (PEP) التي توجهها "توجهاتها الأيديولوجية" و"المنظمة الاقتصادية السياسية" (PEO) التي توجهها "مهمتها". ترك الاتجاهات غير المستدامة الحالية خلفنا هو مسألة سياسة وأيديولوجيا وحتى موقع القوة، حيث تلعب الديمقراطية دورًا حاسمًا. تعتبر وجهات نظر الفاعلين المؤثرين (وغيرهم) أساسية في تسهيل (أو إعاقة) التغيير. سأناقش أفكار دور العلم في المجتمع، والاقتصاديات الكلاسيكية الجديدة السائدة فيما يتعلق بالاقتصاديات المؤسسية في روح ك. ويليام كاب وغونار ميردال، بالإضافة إلى النيولبرالية كأيديولوجية (حيث ساهمت الاقتصاديات الكلاسيكية الجديدة في تعزيز شرعية النيولبرالية). تتم مناقشة جوانب متنوعة من الجمود والمرونة في عمليات التغيير المؤسسي، مثل الاعتماد على المسار. يتم التركيز على دور الاقتصاد وكيف يمكن أن تفتح الديمقراطية المعززة الباب لدرجة من التعددية.
درس بيتر سودر بم (Mon,) هذا السؤال.
Synapse has enriched 5 closely related papers on similar clinical questions. Consider them for comparative context: