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목적 본 연구는 환경 문제에 대한 이해관계자 압력에 대한 관리자의 인식과 기업의 환경 전략의 적극성 정도 간의 관계를 보다 깊이 이해하는 것을 목표로 한다. 환경 문제를 경쟁 우위의 기회로 인식하는 관리자의 인식이 이 관계에 미치는 조절 효과를 분석하고자 한다. 설계/방법론/접근법 연구 프레임워크를 검증하기 위해 구조 방정식 모델링(SEM)을 적용하였다. 결과 결과는 오염이 가장 적은 기업에서만, 환경 관리에서 파생된 관리자의 경쟁 우위 기대가 환경적 적극성과 이해관계자 압력 간의 관계를 조절한다는 것을 나타낸다. 그러나 높은 수준의 오염을 유발하는 기업에서는 효과적이지 않으며, 이는 아마도 관리자가 인식하는 이해관계자의 환경 압력이 매우 높은 결과일 수 있다. 실용적 함의 결과는 환경 보호 조치의 잠재력이 경쟁 우위를 생성하는 데 있어 관리자의 주관적 인식의 중요성을 강조한다. 이는 기업의 환경 전략의 적극성 정도를 보다 잘 이해하고, 이해관계자 압력이 환경적 적극성에 미치는 영향을 파악하기 위해 이 변수를 고려하는 것이 기본적임을 시사한다. 주요 제한점은 설문의 낮은 응답률이다. 독창성/가치 이 연구는 이해관계자 압력과 관리자의 인식 및 가치가 환경 전략 선택에 미치는 영향을 분석한 연구는 있지만, 두 문제의 복합적인 영향을 분석한 연구는 없기 때문에 독창적인 기여이다.
Garcés‐Ayerbe 외 (금요일), 이 문제를 연구하였다.