Uma Exploração Qualitativa dos Determinantes Psicossociais e Organizacionais da Resiliência entre os Trabalhadores do Resgate 1122

O objetivo do presente estudo foi explorar a resiliência entre os trabalhadores do Resgate 1122 no Paquistão, focando nos fatores psicológicos, organizacionais e operacionais que lhes permitem desempenhar efetivamente sob estresse extremo. Por meio da nossa abordagem descritiva qualitativa, os dados foram coletados por meio de entrevistas aprofundadas com paramédicos, bombeiros e técnicos de resgate em várias localidades. A análise temática revelou temas centrais, incluindo regulação emocional, tomada de decisão estruturada, apoio organizacional, estratégias de enfrentamento e o impacto dos desafios situacionais na saúde mental. Os participantes destacaram a importância de um treinamento inclusivo, protocolos de comunicação adaptativos e trabalho em equipe no desenvolvimento da resiliência. Os resultados sugeriram que atributos individuais, como inteligência emocional e autocuidado, bem como apoio sistêmico, como intervenções de saúde mental e desenvolvimento contínuo de habilidades, desempenham papéis essenciais no aumento da resiliência dos respondentes a emergências. Esta pesquisa contribui para a compreensão da resiliência em profissões de alta pressão e oferece insights práticos para solidificar as estruturas de resposta a emergências em países em desenvolvimento.