As experiências de equilíbrio entre vida profissional e pessoal, estresse e estilos de enfrentamento de profissionais mulheres: percepções de um país em desenvolvimento

Objetivo Dadas as condições limitantes dos papéis de gênero que confrontam mulheres profissionais no mercado de trabalho e baseando-se na teoria do spillover, o objetivo deste artigo é explorar as experiências de equilíbrio entre vida profissional e pessoal com ênfase nas causas dos desiquilíbrios, estresse percebido e técnicas de enfrentamento vivenciadas por médicas em um contexto africano – Nigéria, uma localização geográfica considerada pouco pesquisada. Design/metodologia/abordagem Os dados qualitativos são baseados em entrevistas individuais aprofundadas com 52 médicas nigerianas. Resultados Com base nas descobertas da análise temática, é claro que a pressão do tempo, como um fator bem conhecido na profissão médica, agrava a interferência negativa entre trabalho e vida pessoal. No entanto, outros temas, como as inclinações patriarcais e a disparidade entre tarefas e remuneração, que afetam médicas, mas raramente são considerados em estudos sobre equilíbrio entre vida profissional e pessoal, também surgiram como fontes de estresse e conflitos trabalho-família, fazendo com que essas médicas elaborassem métodos individuais de enfrentamento como estratégias mitigadoras. Limitações/implicações da pesquisa O estudo baseia-se em um tamanho amostral qualitativo limitado, o que dificulta a generalização dos achados. No entanto, a pesquisa contribui para a literatura limitada sobre as implicações do estresse e das incompatibilidades trabalho-família enfrentadas por mulheres em uma sociedade que não é particularmente igualitária, com uma cultura de hegemonia masculina extremamente pronunciada que é contrária às culturas ocidentais. O artigo revela as dificuldades socioculturais das demandas de trabalho e vida enfrentadas por mulheres específicas da sociedade nigeriana e vivenciadas com um nível de intensidade diferente. Originalidade/valor A maioria das pesquisas sobre equilíbrio entre vida profissional e pessoal foi realizada em países ocidentais e se concentrou em vários grupos profissionais e organizações, incluindo o setor de saúde. No entanto, o equilíbrio entre trabalho e vida pessoal é um conceito novo dentro do ambiente de trabalho nigeriano, onde as médicas, como um grupo profissional, raramente são estudadas. O artigo também fornece insights valiosos sobre as características macrocontextuais que influenciam o equilíbrio entre trabalho e vida das mulheres profissionais nigerianas.