O Sistema de Gênero e Interação

▪ Resumo O sistema de gênero inclui processos que definem homens e mulheres como diferentes de maneiras socialmente significativas e justificam a desigualdade com base nessa diferença. O gênero é diferente de outras formas de desigualdade social na medida em que homens e mulheres interagem extensivamente dentro de famílias e lares e em outras relações de papéis. Essa alta taxa de contato entre homens e mulheres levanta questões importantes sobre como a interação cria experiências que confirmam, ou potencialmente poderiam minar, as crenças sobre a diferença de gênero e desigualdade que fundamentam o sistema de gênero. Qualquer teoria sobre diferença de gênero e desigualdade deve acomodar três descobertas básicas da pesquisa sobre interação. (a). As pessoas percebem que as diferenças de gênero são permanentes na interação. (b). Estudos de interação entre colegas com poder e status iguais revelam poucas diferenças de gênero no comportamento. (c). A maioria das interações entre homens e mulheres ocorre no contexto estrutural de papéis ou relações de status que são desiguais. Essas diferenças de status e poder criam efeitos de interação muito reais, que muitas vezes são confundidos com gênero. Crenças sobre a diferença de gênero combinam-se com relações estruturalmente desiguais para perpetuar crenças de status, levando homens e mulheres a recriar o sistema de gênero na interação cotidiana. Apenas interações entre pares que não são impulsionadas por crenças culturais sobre a competência geral de homens e mulheres ou interações nas quais as mulheres têm vantagem de status ou poder sobre os homens são propensas a minar o sistema de gênero.