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Resumo As competências distintivas corporativas podem facilitar a gestão efetiva das interdependências entre múltiplas unidades. As relações entre competências distintivas corporativas e desempenho da empresa foram examinadas em 185 empresas industriais. Os resultados sugeriram que as competências distintivas associadas ao desempenho variam de acordo com a grande estratégia utilizada e a principal indústria da empresa. Competências distintivas específicas foram identificadas para cada tipo de estratégia e indústria.
Hitt et al. (Mon,) estudaram essa questão.