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Em cada época há uma tendência em direção a formas organizacionais que abrangerão e explorarão a tecnologia do tempo e expressarão seu espírito. Pode ser que os períodos na história humana que identificamos retrospectivamente como felizes e renascentistas sejam aqueles em que essa tendência se cumpriu e a forma organizacional apropriada ao gênio de uma era foi inventada ou redescoberta. Este artigo identifica cinco "tarefas centrais" com as quais qualquer organização humana deve lidar e, em seguida, descreve algumas possibilidades e aventuras que podem precisar se tornar realidades se as nossas organizações do futuro forem alcançar as turbulentas e incertas demandas de nossa sociedade tecnológica.
Warren G. Bennis (Qui,) estudou essa questão.