March 3, 2026Open Access

Bewertung der beruflichen Müdigkeit bei chinesischen Pflegeleitern: eine Querschnittsstudie online

Key Points

Die beruflichen Müdigkeitsniveaus stehen signifikant im Zusammenhang mit Anstrengung und Übercommitment bei Pflegeleitern.
Die Schwere der Müdigkeit korreliert mit der Krankenhausstufe und den wöchentlichen Arbeitsstunden, was auf wichtige Risikofaktoren hinweist.
Die Querschnittsstudie online bewertete Pflegeleiter in verschiedenen Krankenhäusern im Westen Chinas.
Richtlinien und organisatorische Unterstützung sind erforderlich, um diese drängenden Müdigkeitsprobleme anzugehen.

Abstract

Anstrengung und Übercommitment standen in signifikantem Zusammenhang mit den beruflichen Müdigkeitsniveaus bei westchinesischen Pflegeleitern. Darüber hinaus korrelierte die Schwere der Müdigkeit mit der Krankenhausstufe, den wöchentlichen Arbeitsstunden und dem Titel der Position. Richtlinien, organisatorische Unterstützung und Schulungen zur Arbeitskompetenz könnten von Vorteil sein.

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Jiabing Wu

Yue Wang

Qiuyang He

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SHILAP Revista de lepidopterología

Frontiers in Public Health

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Sichuan University

West China Second University Hospital of Sichuan University

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