Persönlichkeitsmerkmale von Unternehmern: Eine Übersicht über die aktuelle Literatur

Wir überprüfen die umfangreiche Literatur seit 2000 zu den Persönlichkeitsmerkmalen von Unternehmern. Zunächst betrachten wir grundlegende Persönlichkeitsmerkmale wie das Big-Five-Modell, Selbstwirksamkeit und Innovationsfähigkeit, Kontrollüberzeugung und das Bedürfnis nach Leistung. Anschließend betrachten wir Risikoeinstellungen sowie Ziele und Bestrebungen von Unternehmern. Innerhalb jedes Bereichs unterteilen wir Studien nach der Art des betrachteten unternehmerischen Verhaltens: Einstieg in die Selbstständigkeit, Leistungsergebnisse und Austritt aus der Selbstständigkeit. Diese Literatur zeigt gemeinsame Ergebnisse und viele Meinungsverschiedenheiten, die die heterogene Natur des Unternehmertums widerspiegeln. Wir kennzeichnen Studien nach der Art der untersuchten Unternehmerpopulation (z.B. Main Street vs. von Risikokapital unterstützte) um interessante und nicht reduzierbare Teile dieser Heterogenität zu identifizieren, während wir auch Stellen identifizieren, an denen wir zukünftige großangelegte Forschung erwarten und die wachsende Tiefe des Feldes voraussichtlich Klarheit schaffen wird. Es gibt viele Bereiche, wie die Verbindung zwischen Unternehmensleistung und unternehmerischer Persönlichkeit, die bedauerlicherweise unzureichend erforscht sind und reif für bedeutende Fortschritte sind, sofern die geeigneten interdisziplinären Zutaten zusammengebracht werden.