Ein ergonomischer Ansatz für die Gestaltung von manuellen Handhabungsaufgaben

Die Häufigkeit, Schwere und Kosten von Verletzungen bei manuellen Handhabungsaufgaben (MMH) diktieren, dass die Gestaltung dieser Aufgaben und die Zuweisung von Mitarbeitern sicherstellen müssen, dass die Anforderungen des Jobs die Kapazität des Arbeitnehmers nicht überschreiten. Dieser Artikel schlägt die Verwendung des Job Severity Index (JSI) als Werkzeug für die Gestaltung von Arbeitsplätzen und die Einsetzung von Mitarbeitern vor. Der JSI wird als der zeit- und frequenzgewichtete Durchschnitt des maximalen Gewichts definiert, das für jede Aufgabe erforderlich ist, geteilt durch die ausgewählte Hebekapazität unter den Bedingungen der Hebetätigkeit. Dieser Artikel veranschaulicht den Zusammenhang zwischen dem JSI und der Häufigkeit, Schwere und den Kosten von MMH-Verletzungen. Verfahren zur Gestaltung von Arbeitsplätzen und zur Einsetzung von Mitarbeitern auf der Grundlage des JSI werden erörtert, und es werden Beispiele für die Anwendung des JSI in der Industrie gegeben.