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Nous estimons comment les contrats de 'Nom, Image et Ressemblance' (NIL) affectent les résultats du recrutement en football NCAA. Nous modélisons le recrutement comme un processus multistade, où les écoles font des offres de bourse aux athlètes et ensuite les athlètes choisissent une école en fonction de leurs préférences par rapport aux offres reçues. Nous constatons que les valeurs NIL pour les athlètes dans une école sont un prédicteur significatif des décisions des recrues d'accepter une offre. Nous testons divers scénarios contrefactuels et concluons que les NIL aident les programmes élites à attirer des talents avec des impacts similaires à d'autres caractéristiques du programme. Il est peu probable que les NIL à eux seuls puissent aider d'autres écoles à rivaliser avec les meilleurs programmes.
Owens et al. (Sat,) ont étudié cette question.
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