Catalogue des biais : biais d'attrition

Cet article fait partie d'une série d'articles présentant le Catalogue des biais introduit dans ce volume de BMJ Evidence-Based Medicine qui décrit le biais d'attrition et expose son impact potentiel sur les études de recherche et les mesures préventives pour minimiser son risque. Le biais d'attrition est un type de biais de sélection dû à des différences systémiques entre les groupes d'étude quant au nombre et à la manière dont les participants sont perdus dans une étude. Les différences entre les personnes qui abandonnent une étude et celles qui continuent, en particulier entre les groupes d'étude, peuvent être la raison de tout effet observé et non de l'intervention elle-même. Les associations de mortalité dans les essais d'acide tranexamique et de saignement gastro-intestinal supérieur n'étaient plus apparentes après que les études présentant un risque élevé ou incertain de biais d'attrition aient été retirées. Le sur-recrutement peut aider à prévenir un biais d'attrition important. Les poids d'échantillonnage et des échantillons de renforcement sur mesure peuvent aider à compenser les effets du biais d'attrition lorsqu'il est présent.