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Dans cet article, nous passons en revue des recherches récentes sur les équipes sur le lieu de travail dans le but d'aider à avancer dans la recherche sur les équipes et leur contexte externe. Nous étudions la contextualisation en examinant les environnements de recherche dans lesquels les équipes ont été étudiées, et nous enquêtons sur la théorisation du contexte en examinant des travaux où les variables de contexte externes ont été explicitement modélisées. Nous proposons des lignes directrices pour améliorer la contextualisation et des pistes pour explorer la théorisation du contexte.
Maloney et al. (Fri,) ont étudié cette question.