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RÉSUMÉ Cet article analyse les obstacles à la coopération syndicale transnationale en Europe. Il est basé sur une enquête menée auprès des syndicats dans 14 pays européens et de tous les membres de la Confédération européenne des syndicats. Le résultat montre que les facteurs de relations industrielles 'durs' sont généralement des obstacles plus importants à la coopération transnationale que les facteurs 'plus doux' tels que les différences culturelles, linguistiques, idéologiques et religieuses, et qu'il existe des différences sectorielles dans les expériences des obstacles à la coopération syndicale transnationale : les syndicats du secteur manufacturier tendent à souligner les différences dans les relations industrielles et le manque de ressources organisationnelles pour la coopération syndicale transnationale, tandis que les priorités organisationnelles faibles sont jugées plus importantes dans le secteur des services et pour les syndicats de travailleurs professionnels.
Bengt Larsson (Jeudi) a étudié cette question.
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