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Résumé Cet article discute des raisons pour lesquelles des citadins bien éduqués choisissent de déménager dans des zones rurales et de créer des micro-entreprises, des problèmes qu'ils rencontrent, comment ils essaient de résoudre ces problèmes et les implications pour le développement rural. Avec un logement éloigné de la ville, les nouveaux migrants bien éduqués lancent des entreprises qui cherchent à combiner une vie quotidienne moins stressante avec une carrière continue. Dans la phase de démarrage, la majorité des entreprises est dans les secteurs de la connaissance, des médias et des services aux entreprises, et est orientée vers le marché métropolitain. Peu d'entreprises cherchent à offrir des services privés pour le marché local. Cependant, après quelques années à la campagne, les entreprises évoluent en « entreprises régionales de style de vie ». Elles restent dans le secteur urbain mais se sont désormais adaptées au marché régional afin de minimiser le temps passé à rencontrer des clients dans la ville. Ces entrepreneurs ruraux combinent un petit nombre de clients bien établis dans la ville avec une gamme plus large de services destinés au marché régional. Bien que leur impact sur la zone rurale locale soit minime, ils opèrent sur une plus grande zone régionale, étendant les réseaux et fournissant une « énergie organisationnelle ».
Lise Byskov Herslund (Tue,) a étudié cette question.