리더십이 소규모 사회의 집단 행동 문제를 해결한다

소규모 사회에서의 리더십 관찰은 인간 집단 행동의 진화와 사회정치적 복잡성의 기원에 대한 독특한 통찰을 제공합니다. 볼리비아의 Tsimane 채집-원예민과 에티오피아의 Nyangatom 유목 목축민의 행동 데이터를 사용하여, 우리는 리더의 특성과 리더십이 보다 제도화되는 맥락을 평가합니다. 리더들은 일반적으로 나이에 따른 지식, 신체 크기 또는 사회적 연결의 형태로 더 많은 자본을 갖는 경향이 있습니다. 이러한 속성은 리더가 발생하는 비용을 줄이고 리더십의 효율성을 높일 수 있습니다. 리더십은 집단 행동 문제, 예를 들어 집단 내 갈등 해결과 같은 분야에서 보다 제도화됩니다. 집단 행동 실패가 집단의 통합성을 위협할 때, 이러한 데이터는 리더십이 소규모 사회에서 집단 행동 문제를 극복하는 중요한 수단이라는 가설을 지지합니다.