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Resumo Organizações que promovem ambientes psicologicamente seguros criam espaço para que culturas inovadoras emerjam. A priorização da inovação liderada por enfermeiros sinaliza valores culturais mais amplos em torno do aprendizado, uma disposição para investir em pessoas e suas ideias, e um foco organizacional em crescimento e excelência operacional. A adoção de comportamentos inovadores pode impulsionar áreas emergentes da ciência de enfermagem, prática e soluções para a força de trabalho. A edição deste mês do Magnet ® Perspectives explora a inovação e o papel crítico da liderança de enfermeiros na formação do ambiente de saúde atual e do futuro da enfermagem.
Oriana Beaudet (qui,) estudou esta questão.
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