Die digitale Transformation verändert die Arbeitswelt grundlegend. In diesem Kontext gewinnen digitale Kompetenzen für Jugendliche zunehmend an Bedeutung. Arbeitgeber erwarten von jungen Menschen nicht nur fachliche Kenntnisse, sondern auch die Fähigkeit, moderne Technologien effektiv zu nutzen. Ziel dieses Artikels ist es, die Bedeutung digitaler Kompetenzen für Jugendliche zu analysieren und deren Einfluss auf ihre Chancen im Arbeitsmarkt zu untersuchen.
Zilola Saidmurodovna Eshmurodova (2026) studied this question.