Taxa de Burnout e Fatores de Risco entre Anestesistas nos Estados Unidos

Contexto O burnout dos médicos, disseminado na medicina, está ligado a uma qualidade de vida mais baixa para os médicos e a uma qualidade de atendimento reduzida. Os dados sobre a prevalência e os fatores de risco para burnout entre anestesistas são limitados. O objetivo do estudo atual foi melhorar a compreensão do burnout em anestesistas, identificar fatores de trabalho e pessoais associados ao burnout entre anestesistas e quantificar sua força de associação. Métodos Durante março de 2020, os autores pesquisaram anestesistas membros da Sociedade Americana de Anestesiologistas. O burnout foi avaliado usando o Inventário de Burnout de Maslach – Pesquisa de Serviços Humanos. Perguntas adicionais da pesquisa questionaram fatores de trabalho e pessoais. A principal questão de pesquisa foi avaliar taxas de alto risco para burnout (escores de pelo menos 27 na subescala de exaustão emocional e/ou pelo menos 10 na subescala de despersonalização do Inventário de Burnout de Maslach – Pesquisa de Serviços Humanos) e síndrome de burnout (demonstrando as três dimensões do burnout, consistente com a definição da Organização Mundial da Saúde). A segunda questão de pesquisa foi identificar fatores de risco associados. Resultados Dos 28.677 anestesistas contatados, 13,6% (3.898) completaram a pesquisa; 59,2% (2.307 de 3.898) estavam em alto risco de burnout, e 13,8% (539 de 3.898) atenderam aos critérios para síndrome de burnout. Na análise multivariada, a percepção de falta de apoio no trabalho (razão de chances, 6,7; IC 95%, 5,3 a 8,5); trabalhar 40 horas ou mais por semana (razão de chances, 2,22; IC 95%, 1,80 a 2,75); status de lésbica, gay, bissexual, transexual/transgênero, queer/questionando, intersex e assexual (razão de chances, 2,21; IC 95%, 1,35 a 3,63); e percepção de escassez de pessoal (razão de chances, 2,06; IC 95%, 1,76 a 2,42) estavam independentemente associados a alto risco de burnout. A percepção de falta de apoio no trabalho (razão de chances, 10,0; IC 95%, 5,4 a 18,3) e em casa (razão de chances, 2,13; IC 95%, 1,69 a 2,69) estavam mais fortemente associadas à síndrome de burnout. Conclusões A prevalência de burnout entre anestesistas é alta, com fatores de trabalho pesando consideravelmente. Os autores identificaram fatores de risco para burnout, especialmente a percepção de apoio no local de trabalho, onde intervenções focadas podem ser eficazes na redução do burnout. Perspectiva do Editor O que já sabemos sobre este tópico O que este artigo nos diz que é novo