Key points are not available for this paper at this time.
A competência técnica do BNSP possui alta legalidade do lado da indústria, enquanto nem todos os participantes do teste conseguem adquiri-la. Até agora, estudos que discutem modelos de testes de competência relevantes em tecnologia de motores automotivos são ainda limitados, não específicos ou até mesmo inexistentes. O objetivo desta pesquisa é produzir um Modelo de Teste de Competência para Sistema de Injeção de Ajuste de Motor e determinar as características após a aplicação do modelo. O objeto de desenvolvimento consiste em avaliadores (graduados em educação profissional, trabalhadores e educadores), especialistas e avaliadores de Instituições de Certificação Profissional (LSP) relacionadas. A validação dos instrumentos foi realizada por meio de julgamento de especialistas e testes de viabilidade. Testes de confiabilidade foram realizados utilizando análise de coeficientes alfa e interavaliadores. Os resultados da análise do teste incluem (1) avaliação do modelo de teste de competência utilizando a abordagem CBA; (2) elementos de dimensão de competência no desenvolvimento de instrumentos estão na forma de TS, TMS, CMS, EMS e JRES; e (3) as características da avaliação de competência incluem verificação de adequação de equipamentos, evitando imparcialidade, atendendo a requisitos, sendo transparente e responsável, e capaz de produzir recomendações como "competente" e "não competente". As descobertas obtidas mostraram que o modelo de teste de competência desenvolvido poderia ser utilizado como referência para uso na educação profissional.
Nurtanto et al. (Sun,) estudaram esta questão.