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가족 기업은 국가 경제의 중요한 부분이며 사회 경제 발전에 중요한 역할을 합니다. 기술의 반복적 과정과 새로운 비즈니스 모델로 인해 기업 간의 경쟁이 점점 더 치열해지고 있습니다. 기업들이 치열한 경쟁에서 성공하고자 한다면 혁신을 통해 통합하고 발전해야 합니다. 동시에 중국 가족 기업의 세대 간 계승 현상이 점점 더 일반화되고 있습니다. 가족 기업의 세대 간 계승과 혁신에 대한 연구를 돌아보면, 기존 연구는 통일된 분석 프레임워크가 부족하고 연구 결과가 분산되고 단편적이며 체계적이지 않습니다. 이는 이 분야의 이론적 연구의 깊이를 크게 제한하고 있습니다. 본 논문은 세대 간 계승 및 혁신 연구를 체계적으로 정리합니다. 이는 국내 가족 기업 계승 실천 및 계승 이론 연구에 대해 일정한 방향성을 제공합니다. 이는 연구자들이 이 분야의 이론적 성과를 더 잘 활용하고 후속 연구를 위한 기초를 마련하는 데 도움이 될 것입니다.
쉬화 위안(화요일)은 이 문제를 연구하였습니다.