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कॉरपोरेट गवर्नेंस के मुद्दों ने सार्वजनिक रुचि का एक बड़ा हिस्सा आकर्षित किया है क्योंकि उनका कॉरपोरेशनों और समाज की आर्थिक स्वास्थ्य के लिए स्पष्ट महत्व है, विशेष रूप से हाल के समय में कॉरपोरेट धोखाधड़ी और विफलताओं की प्रचुरता के बाद। कॉरपोरेट गवर्नेंस के मुद्दे जवाबदेही और गवर्नेंस के सिद्धांत से उत्पन्न होते हैं और उस स्तर पर अधिक महत्व और मात्रा ग्रहण करते हैं जहां स्वामित्व और प्रबंधन के बीच दूरी होती है। और, यह इस संदर्भ में है कि निदेशक मंडल द्वारा एक प्रभावी संगठन बनाए रखने में निभाई गई केंद्रीय भूमिका बहुत अधिक महत्वपूर्ण हो जाती है। कॉरपोरेट गवर्नेंस पर बहस का एक बड़ा हिस्सा बोर्ड की संरचना, विशेष रूप से बोर्ड के आकार और स्वतंत्रता के चारों ओर केंद्रित है। विभिन्न समितियों ने स्वतंत्र निदेशकों की न्यूनतम संख्या तय की है और बोर्ड की संरचना के लिए दिशानिर्देश दिए हैं। हालांकि, बोर्ड के लक्षण जैसे कि संरचना, आकार, और स्वतंत्रता का प्रदर्शन के साथ संबंध अभी तक स्थापित नहीं किया गया है। यह पत्र इस प्रश्न को संबोधित करता है: क्या बोर्ड का आकार और स्वतंत्रता वास्तव में फर्म के प्रदर्शन को प्रभावित करने में महत्वपूर्ण है? निष्कर्ष सुझाव देते हैं कि: बोर्ड के आकार और फर्म के प्रदर्शन के बीच एक उल्टा संबंध है। बोर्ड की स्वतंत्रता के विभिन्न अनुपातों का फर्म के प्रदर्शन पर भिन्नता का प्रभाव होता है। बोर्ड की स्वतंत्रता का फर्म के प्रदर्शन पर प्रभाव तब अधिक होता है जब बोर्ड की स्वतंत्रता 50 और 60 प्रतिशत के बीच होती है। छोटे बोर्ड बड़े बोर्डों की तुलना में अधिक कुशल होते हैं, छह का आकार सीमा आदर्श के रूप में सुझाई गई है। स्वतंत्र निदेशकों ने अब तक अपनी निगरानी की भूमिका को प्रभावी ढंग से निभाने और फर्म के प्रदर्शन में सुधार करने में विफल रहे हैं। कॉरपोरेट गवर्नेंस पर दिशानिर्देशों को स्वतंत्र निदेशक के रूप में नियुक्ति के लिए पात्रता के मानदंड को परिभाषित करते समय 'क्रॉस-बोर्ड' फेनोमेना पर विचार करना चाहिए। स्वतंत्र निदेशकों के रूप में कार्य करने के लिए प्रशिक्षण की कमी और अपेक्षित प्रक्रियाओं, कार्यों और जिम्मेदारियों की अनजानता स्वतंत्र निदेशकों के गैर-प्रदर्शन के लिए कारण हो सकती है। खराब प्रदर्शन बोर्ड के आकार को बढ़ाने की दिशा में ले जाता है, जो प्रदर्शन में बाधा डालता है। भविष्य के अध्ययन के लिए दिशानिर्देश दिए गए हैं ताकि विभिन्न चर शामिल किए जा सकें ताकि यह देखा जा सके कि विभिन्न कंपनियों के लिए विभिन्न जीवन चक्र चरणों में कौन सी बोर्ड संरचना उपयुक्त है।
अजय कुमार गर्ग (सूर्य,) ने इस प्रश्न का अध्ययन किया।