Arbeitsmigrationstrends in der Slowakischen Republik

Die Autoren der Studie weisen auf die Faktoren hin, die die Arbeitskräfte dazu bringen, den slowakischen Arbeitsmarkt zu verlassen, um im Ausland zu arbeiten. Die Umfrageteilnehmer arbeiteten im Ausland. Es gibt keine Institution in der Slowakischen Republik, die Aufzeichnungen über die Anzahl der Slowaken führt, die im Ausland studieren und arbeiten. Es sind nur Schätzungen verfügbar, die auf sekundären Informationen basieren, wie der Registrierung von Bürgern bei Krankenversicherungsunternehmen. In Zukunft werden Arbeitskräftemangel ein ernstes Problem nicht nur für entwickelte EU-Länder, sondern auch für die Slowakische Republik darstellen. Daher ist es notwendig, die Gründe zu analysieren, warum insbesondere junge Menschen entscheiden, die Slowakei zu verlassen, um im Ausland zu arbeiten. Ziel der Studie ist es, ausgewählte Problembereiche zu analysieren, die sich aus der Fragebogenumfrage ergeben, die von der Abteilung für Management und Personalentwicklung der Fakultät für Sozial- und Wirtschaftswissenschaften von November 2015 bis Januar 2016 durchgeführt wurde. 658 Teilnehmende haben an der Umfrage teilgenommen, und der Fragebogen enthielt 34 Fragen mit 6 attributiven Beschreibungen. Die Ergebnisse zu den ausgewählten Problembereichen werden in der Studie präsentiert.