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本研究对尼日利亚拉各斯州中小企业(SME)部门的创业创新对组织韧性的影响进行了全面的考察。在当今竞争激烈的商业环境中,对于初创企业和中小企业而言,将创新作为运营战略的核心组成部分至关重要。本研究采用了描述性研究设计,并从500位代表不同中小企业部门的企业主中收集了数据。主要的数据收集工具是自编问卷。研究结果显示,商业组织内的创业创新与其相应的组织韧性水平之间存在显著的正相关关系。这一相关性强调了创新在决定一个组织抵御和应对挑战和动荡环境能力中的关键作用,尤其是在拉各斯州的中小企业背景下。根据这些发现,研究为企业主,特别是处于初创阶段的企业主提出了宝贵的建议。研究强烈建议,无论企业规模如何,都应始终将创新融入其产品开发、运营流程和整体组织文化中。通过这样做,企业不仅可以生存,还能在拉各斯州高度动态和竞争激烈的商业环境中产生持久的影响。这种积极的创新方式对长期可持续性和成功至关重要。
彼得·欧莫耶巴格贝·奥伊库(周二)研究了这个问题。