移民劳动力融合的技能认可：加拿大的雇主中心实践

加拿大欢迎全球人才，并采取措施将这些人才融入国内劳动力。截止2018年，进入加拿大的移民中，最大部分来自联邦技术工人计划（IRCC, 2019），该计划根据技能、教育背景、工作经验、语言、适应能力、年龄和安排的工作等方面的积分系统授予个人在加拿大的永久居民身份。然而，从宏观角度来看，需要审视这些人才的接受能力和有效融合，包括超出学术资格的能力认可、执照要求、雇主对国际经验的信任以及获取综合性信息以做出明智决策的机会。本文将重点关注雇主在识别和融合移民人才中的角色，通过审查现有实践、识别差距并提供一些共同设计移民融合系统的建议。