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摘要 由于2008年全球金融危机引发的不确定经济形势,以及新技术在各行业中使用的指数级增长,促使一些人通过发展各种新技能成为企业家。本文的主要目的是探究哪些因素显著决定从孵化器项目中毕业的创业者的期望实现程度。创业者可能期望企业孵化器项目是其经济发展的关键要素,能够为他们提供良好形象和专业认可的技能。从方法论的角度,针对100名已经从西班牙马德里不同企业孵化器项目毕业的创业者进行了调查。数据探索阶段使用了探索性因素分析,识别出了10个因素。通过多元线性回归分析,将这些新创建并命名的因素按重要性等级排列。主要发现表明,大多数统计显著因素包括与行为、态度和硬技能(受训)相关的变量。同时,结果还表明软技能(天生)在实现成功公司期望方面也发挥着某种作用。本研究确认,二十一世纪创业者的持续管理培训项目,是获得新的技能、知识、见解、经验,以及不同方面所需的行为和态度变革的重要组成部分,关系到成功的公司领导和管理。
Antonovica等(周二)研究了这个问题。