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Ziel dieser interdisziplinären Studie ist es, die unternehmerische Persönlichkeit im Kontext von Ressourcen, Umwelt und dem Gründungsprozess basierend auf einem konfigurationsbezogenen Ansatz zu analysieren. Die Studie konzentriert sich auf den Gründungsprozess. Ein Fragebogen wurde entwickelt, um die Konfigurationsbereiche von Persönlichkeit, persönlichen Ressourcen, Umwelt und organisatorischen Aktivitäten zu messen. Eine repräsentative Stichprobe von 1.169 aufstrebenden Unternehmern und neuen Unternehmensinhabern wurde untersucht. Es wurden drei Gründungskonfigurationen gefunden, die unterschiedliche Muster von Persönlichkeitsmerkmalen aufzeigen. Diese Muster werden im Kontext von Aspekten der Umwelt, den Ressourcen und dem Gründungsprozess interpretiert.
Korunka et al. (Mittwoch) untersuchten diese Frage.
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