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Unter Verwendung eines Spektrums von Maßnahmen schätzt dieses Papier einige der finanziellen Kosten von Mobbing und Belästigung für den NHS in England. Durch spezifische Auswirkungen von Mobbing und Belästigung auf die Gesundheit der Mitarbeiter, Kosten durch Krankheitsabsenzen für den Arbeitgeber, Mitarbeiterfluktuation, verringerte Produktivität, Krankenpräsenz, Entschädigungen, Rechtsstreitigkeiten und Kosten im Arbeitsrecht schätzen wir vorsichtig, dass Mobbing und Belästigung den Steuerzahler jährlich 2,281 Milliarden £ kosten.
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Roger Kline
Edith Cowan University
Duncan Lewis
University of Plymouth
Australasian Journal of Paramedicine
Public Money & Management
Edith Cowan University
Middlesex University
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Kline et al. (Mittwoch) untersuchten diese Frage.
synapsesocial.com/papers/6a1028f5d8c5cf602efdc5bc — DOI: https://doi.org/10.1080/09540962.2018.1535044
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